组织沉默和变革型领导力对组织绩效的影响研究 : 以心理契约为中介变量2019.6史淑秀, 著 领导行为对团队创新绩效影响的实证研究2016.5何巧云, 著 变革时期领导风格对组织创新的影响机制研究2014.3毛忞歆, 著 谦卑型领导力对创业绩效的影响研究2019.11陈翼然, 著 组织文化和变革相互关系探析2016.4黄晟, 王孙禺, 著 中国情境下领导组织行为研究2020.10王志成, 著 国有企业员工组织政治知觉对绩效行为的影响研究2015.3瞿皎姣, 著 组织文化与领导力2020.2( ) 埃德加·沙因, ( ) 彼得·沙因, 著 组织文化与领导力2011.5(美) 沙因, 著 IT企业组织学习对客户的绩效研究2014.2王益萍, 著 领导力、知识共享与组织绩效研究2018.6奇海兰, 著 组织领导力2020.8谢良鸿, 著 组织文化对企业变革的影响机制研究2017.11时勘, 林振林, 姚子平, 著 组织管理与领导力2017.11安轶龙, 兰芳, 主编 组织心理与行为管理2009.03刘燕华, 刘萍, 编著