领导-下属价值观匹配对员工满意度和组织公民行为的影响2018.3庞宇, 艾明晓, 著 变革型领导影响下属满意度和组织承诺的路径研究2013.10吴小云, 著 影响员工组织公民行为的因素2006.04郭晓薇, 著 中国传统价值观对酒店员工组织公民行为的影响研究2013.12王瑾, 著 领导行为对团队创新绩效影响的实证研究2016.5何巧云, 著 服务型领导对员工行为影响的跨层次研究2019.12肖遗规, 著 组织道德气氛和组织公民行为的关系2014.7张四龙, 著 公民满意度指数2011.12杨道田, 著 人与组织匹配对员工创新行为的影响机制研究2013.12杨英, 著 员工满意度管理2007.01水藏玺, 化世伟, 著 中国情境下领导组织行为研究2020.10王志成, 著 组织公民行为效应研究2018.12刘家国, 钱晓傲, 著 心理契约及其对员工组织公民行为的影响2013.7林澜, 著 领导行为有效性的影响机制2014.3李晓青, 著 企业组织公民行为的激发机制和影响效应研究2016.9魏江茹, 著