本书主要介绍人力资源的规划，员工的招聘、培训与发展，绩效考核，薪酬管理，劳动关系管理及国际化人力资源...
2006.07
本书作为高职高专人力资源管理专业系列规划教材之一，本书以人力资源管理的内容和职能为主线，分别对人力资...
2006.06
本书作为高职高专人力资源管理专业系列规划教材之一，从高职高专教学实际需要出发，融汇管理学、组织行为学...
2006.05
本书以人力资源培训与开发的内容和职能为主线，分别就基本理论、培训与开发的需求分析、培训与开发方案的设...
2006.04
本书作为高职高专人力资源管理专业系列规划教材之一，从高职高专教学实际需要出发，介绍了人力资源开发与管...
2006.03
本书从人力资源管理概述、人力资源策划、工作分析、员工招聘与录用、培训与发展、绩校考核、薪酬管理等方面...
2006.01
本书介绍了人力资源管理的基本概念、常用工作方法、工作分析方法、招聘与流动管理方法、员工绩效考核、激励...
2006.08
本书就人力资源管理的基本知识、工作流程、薪酬与福利等内容进行介绍。
2006.
本书针对高职高专的学生编写，介绍了人力资源开发与管理的相关理论与实际操作办法，表述通俗易懂。每章配有...
2006.08
本书内容分配为：第一章企业人力资源管理概述，第二章企业工作分析，第三章企业人力资源规划，第四章企业员...
2006.