出版社:党建读物出版社
年代:2013
定价:35.0
本书由山东省济宁市委组织部考核部门针对近年来本地区开展的县级机关事业单位领导班子和领导干部综合考核工作的实践,进行深入研究编写而成,并作为课题研究成果经我部干部一局和中国人事科学研究院等部门的相关领导和专家审读。本书共分为七章,对综合考核的理论、历史沿革、国内外案例、济宁实践和问题与难点等问题进行了详尽的研究与论述。
| 书籍详细信息 | |||
| 书名 | 综合考核理论与实践研究站内查询相似图书 | ||
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| 出版地 | 北京 | 出版单位 | 党建读物出版社 |
| 版次 | 1版 | 印次 | 1 |
| 定价(元) | 35.0 | 语种 | 简体中文 |
| 尺寸 | 17 × 24 | 装帧 | 平装 |
| 页数 | 印数 | ||
综合考核理论与实践研究是党建读物出版社于2013.12出版的中图分类号为 D630.3 的主题关于 县-行政事业单位-领导人员-综合考核-济宁市 的书籍。